拥抱趋势,用增筑造价
多重质保机制, 成果更可靠
例如: 我有一个5000平米的厂房要算量
分享空闲时间,创造额外价值

增筑服务类目

品类齐全,性价比高
拥抱趋势的老板,如何使用增筑?

1、土建改造,三层;2、部分钢结构。

1、八个楼的商业安装算量,二层框架楼,部分楼户型相同;2、要求算量准确;3、提供计算底稿;

一、工程概况地下车库,13000平米二、专业要求1、土建、钢筋、装饰;2、外墙装饰;三、软件要求施工GTJ2018建模四、其他要求配合后续填量

一、工程概况7500平米住宅,有标准层二、专业要求安装专业三、成果要求1、GQI2019模;2、填量,补充漏项;四、时间宽松,活要靠谱。

一、工作内容1.无锡三个小楼工程量计算 2.广联达算量,新点计价(提供原组价软件)二、报价4500元。如有意向,请报名后直接与我联系。(平台标价2000元,便于投标联系)提示:此项目投标后即可查看雇主联系方式(电脑端)

一、需要做一个约14000平方米厂房土建施工图预算,及工程量上量。(有单价的按原单价,没有单价的重新组价),要求用广联达计量,新点软件计价(可提供原计价软件)。二、雇主报价2500元,价格可议。如有意向,请报名后直接与我联系。(平台标价2000元,便于投标联系)提示:此项目投标后即可查看雇主联系方式(电脑端)

一、工程概况856平米中控室二、工作要求算量,根据清单算工程量,清单85条三、成果要求广联达建模,已经提供工程量,需核实一下,提供计算稿。

项目用途:标底一、工程概况609平米精装修二、工作内容装修部分,水电部分不用三、软件要求GBQ4.0四、成果要求1、计算拦标价,材料价格按照信息价询价;2、按照做法汇总工作量五、预算员要求对装饰装修熟悉,熟悉云南地区定额

一、计量计价范围别墅:地下一层,地上三层,总建筑面积1310m2二、计量计价专业模板、砌体、初装,编清单组价三、计量计价内容1、主要计算模板、砌体、外架、内外墙抹灰、外墙块料、防水,防雷(算出面积)2、计量计价中要包括措施费、管理费利润等全部造价内容四、计量计价依据13清单,广东2010定额五、雇主提供的资料CAD图纸六、软件要求广联达算量GCL2013、广联达GCCP5.0七、结果文件1、广联达详细的计算底稿,建模文件以及相应的手算底稿;2、广联达计价软件内容;八、质量要求工程量误差率2%以内,设备误差位0;九、造价师要求必须有保证金,有较强的专业基础,做过结算编制,熟悉广东2010定额规则

项目用途:标底1、建筑987平方。2、图纸范围内,水电暖工程量。3、广联达软件完成建模,要求提供GQI2018、Excel格式的成果文件。4、算量+编成清单,无需组价(国标13清单)

只有24页,很多图片。 没有很多文本,但您需要将德语文本很好地放在文件中

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为什么选择增筑?
说说您的感受?
张工
常青工程
说实话我不太适合干技术活,但我喜欢和人相处,使用增筑造价之后,我的业绩飙升,喝着啤酒唱着歌把甲方爸爸搞定,也就把项目搞定了,一个字:爽!
刘工
精益求精的造价工程师
我技术好,从施工单位、咨询公司再到甲方,干了个遍,其中门道都懂,但是可能因为太沉浸技术,一直没做经理,工资涨幅有限,用增筑后,发现发布的不少项目都对技术要求高,正适合我,这就是传说中的如鱼得水?
唐工
招投标代理专家
增筑赋能以后,降本增效效果明显,项目范围扩展了不少。
高工
造价中的某四大
增筑,查了资料,就是升级和加强的意思,希望做造价的都能增筑起来~
周工
曾经的沪飘
以前沪飘,房价太高,买房无望,用了增筑之后,发现造价师也能在老家赚上海的钱,并且因为疫情,远程干活也更安全,索性回老家,希望我和增筑都能越来越好。
王工
咨询公司 土建造价师
在用了增筑造价 (zengzhu.com) 以后,才知道算量和套价...是这么容易搞定的事情。
杨工
某工程造价咨询机构 合伙人
增筑造价,想用就来发项目,没项目也不用养闲人,就是那么随意任性,让我所有的成本都花在了刀刃上;自有工程师有更多的时间和精力去做对公司更有价值的事务上,流动性明显降低,amazing!
李工
甲方成本经理
谁还没个副业?以前做点微商,但是造价工程师也搞技术的,做微商有点不务正业,加入增筑之后,把做微商的时间发挥专业特长,发现专业越来越精,本质工作也干得更好,真好,奥利给!!!
牛工
某施工单位 负责人
项目干了不少,养人3个预算员,但是工资实在是给不高,因为我的项目有时有有时无,所以高人咱请不起,一两年经验的每到结算就头大,自从和增筑合作之后,只留了一位5年经验的预算员,主要做项目把关和质量把控,工资给他翻倍,他技术越来越好,项目也越来越挣钱,挺好的搭档,希望增筑能增筑到更多想我这样的施工单位。
秦岭
造价咨询机构、施工单位效能手
增筑造价赋能造价咨询机构、施工单位,效果明显,但提升空间也很大。值得一试!

现在,开始拥抱趋势,马上止损,小改变驱动业绩大增长

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